江苏银行行长季明申请辞职

编 辑丨曾芳

9月26日，江苏季明（600919.SH）发布公告显示，银行近日该行收到季明的行长辞职报告。根据组织安排，申请季明申请辞去该行董事、辞职行长及董事会战略委员会委员、江苏季明董事会审计委员会委员、银行董事会风险管理委员会主任委员职务。行长

简历显示，申请季明出生于1962年，辞职今年60岁，江苏季明于2015年4月出任江苏银行行长至今。银行此前曾任江苏银行副监事长、行长副行长、申请总行营业管理部总经理等职务。辞职

“季明在本行任职期间，恪尽职守，勤勉尽责，锐意进取，带领本行高级管理层认真贯彻国家大政方针和省委省政府决策部署，高效执行本行党委会和董事会决议，积极参与公司治理，深入推进战略实施，在服务实体经济发展、提升经营管理质效、强化全面风险管理、推动智慧金融建设等方面取得了显著成效。本行董事会对季明在本行任职期间所作出的突出贡献致以由衷敬意和衷心感谢！”公告同时披露。

同日，江苏银行董事会聘任葛仁余担任该行行长，并提名为董事候选人。简历显示，葛仁余出生于1965年，现任江苏银行副行长（2018年2月起）、首席信息官（2017年2月起），曾任江苏银行信息科技部总经理、信息技术部总经理以及江苏省分行营业部运行中心经理、信息技术管理部总经理等职务。

葛仁余曾介绍江苏银行数字化转型理念时表示，江苏银行的目标就是打造“最具互联网大数据基因的银行”，将“智慧化”位列全行战略之首，始终保持着对金融科技创新的敏感性和积极性。这几年，江苏银行最宝贵的经验就是——高层推动至关重要，坚持战略不动摇。

葛仁余认为，银行的数字化转型需要重视四点：

一是强化科技引领业务发展，防止科技引领科技发展，尤其是科技发展的后期要防止科技“泡沫”；

二是技术与业务的角色定位要转换，创新是业务部门的事，体验是科技部门的事；

三是要提高开发效率，采用敏态模式，做好技术与业务的对接与融合；

四是要找准着力点，清晰自身定位，客户服务和管理的痛点就是创新的起点，也是转型的起点。

江苏银行于2007年1月挂牌开业，是全国19家系统重要性银行之一，总部位于江苏南京，2016年8月上市。截至今年6月末，江苏银行总资产为28705.87亿元，较去年末增长9.61%；存款余额为16589.91亿元，较去年末增长12.18%；不良率为0.98%、拨备覆盖率为340.65%。

今年上半年江苏银行实现营业收入351.07亿元，同比增长14.22%；归属于上市公司净利润为133.80亿元，同比增长31.20%。

在半年报中，江苏银行表示，该行金融科技密集发力、加速跨越，数字化转型深入推进。着力打造“最具互联网大数据基因的银行”，金融科技在自主可控、体验提升、创新引领等方面持续突破，推动科技能力、产品活力、创持续增强，打造了一系列拳头产品，全面赋能高质量发展。

在2021年年报中，江苏银行称，2021年该行金融科技队伍规模持续扩大，人员结构不断优化，金融科技资金投入进一步加大。但未披露具体数据。