前海人寿一季度亏损23.23亿元 总经理、监事连遭免职

导语

7月11日，前海宝能连发两则公告表示，人寿前海人寿召开临时董事会和股东大会，季度免去沈成方董事、亏损总经理职务，亿元免去陈琳监事职务。总经遭免职相关人士回应称，理监此次人事变动系根据经营需要进行的事连人事调整。

7月11日，前海深圳市钜盛华股份有限公司透过宝能集团官网发布两则公告，人寿旗下公司前海人寿近日召开临时股东大会，季度股东大会决议免去沈成方公司董事职务、亏损免去陈琳公司监事职务。亿元前海人寿召开董事会临时会议，总经遭免职董事会决议免去沈成方总经理职务。理监

值得注意的是，两位高管均是“元老级”人物。与此前富德财险董事长龚志洁、总经理罗桂友同日被免职有相似之处。在当下的业绩考核机制下，时刻悬在高管们头上的刀便是业绩，而其离职的主因或皆为业绩不佳。

从偿付能力监管指标看，前海人寿的风险评级已经连续7个季度沦为C级，更重要的，2022年一季度，前海人寿亏损23.23亿元，成为亏损额度最高的寿险公司。

01

变“三无”公司

相关人士表示，此次人事变动系根据经营需要。

此次被免职的沈成方生于1966年，毕业于南开大学保险精算专业，是第一批中国精算师。2011年，沈成方出任前海人寿筹备组副组长。2012年2月前海人寿成立后，出任总精算师，2015年7月升任前海人寿副总裁，2018年8月后进一步任为总裁。2021年3月，张金顺辞别前海人寿董事长之后，便由沈成方代理召集公司董事会之职，直至公司新任董事长上任为止。

同批被免职的陈琳生于1972年，也是自前海人寿成立之初，便担任公司监事会主席。

可见，从在公司就职的时间来看，两位高管均是“元老级”人物。因此，前海人寿的高管罢免公告一出，让人倍感突然。

目前前海人寿无董事长、无总经理、无监事长，直接变成了一个“三无”公司。与此同时，这一高层变故还导致前海人寿董事会发生重大变化：五名独立董事之外，董事仅余一人。

02

70%股权被质押

其实，前海人寿的控股股东为宝能投资集团，实际控制人则是姚振华。这也就是为何前海人寿的任职变动是由宝能发公告。

2015年那场“宝万之争”，让原本不起眼的前海人寿一举出圈，成为行业的焦点。不过当前房地产市场不景气，以及在造车上的过度投资，宝能系的资本流动性也存在一定压力。

从前海人寿的股东股权看，除了第一大股东钜盛华已将约30%股权质押外，还有3家股东股权被质押。目前，前海人寿约70%的股权处于质押状态。

03

辉煌不再 经营业绩承压

成立之后，前海人寿以万能险开道，开年次年规模保费便高达143亿元，2014年又进一步翻番至348亿元。而前海人寿定下的目标则是到2015年达到1000亿元保费。2015年，前海人寿净利润高达30.98亿元，2016年则进一步增至40.99亿元，总资产则高达2441.06亿元，投资收益高达100亿元以上。

2016年成为前海人寿的分水岭，此后开始迅速下落，到2021年其净利润已缩水至2.46亿元。

截至2022年一季度，前海人寿净亏损23.23亿元。其投资收益率仅为0.17%，综合投资收益率则为-0.83%，早已不见当年之勇。

从偿付能力监管指标来看，前海人寿的风险评级已经连续7个季度沦为C级。按照最新的偿付能力监管规定，从2021年一季度至今，前海人寿都属于偿付能力不达标机构。截至一季度末，其核心偿付能力充足率和综合偿付能力充足率分别为66.39%和110.17%。

高管层面的剧烈变动，多少折射出公司治理在某些方面存在一些问题。面对股东股权大比例质押和业绩承压的困境，前海人寿的经营要如何变化，值得关注。

来源：险联社